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報(bào)告題目：產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的創(chuàng)業(yè)與孵化

報(bào) 告 人：黃怡

報(bào)告時(shí)間：2016年4月21日（周四）18:30

報(bào)告地點(diǎn)：圖書館第二報(bào)告廳

報(bào)告人簡(jiǎn)介： 黃怡，浙江大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)，是高級(jí)人力資源管理師、國(guó)家人才測(cè)評(píng)師、中國(guó)創(chuàng)業(yè)教練。黃怡女士曾就職于東方通信、華立集團(tuán)，有豐富的大型國(guó)企與民企的管理經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)任華立潤(rùn)灣投資咨詢有限公司CEO，聯(lián)合創(chuàng)始人，華暢投資決策委員會(huì)顧問。歷任華立集團(tuán)人力資源總監(jiān)、華立管理學(xué)院常務(wù)副院長(zhǎng)。
黃怡女士長(zhǎng)期致力于戰(zhàn)略人力資源的實(shí)踐，在組織創(chuàng)新變革中做了大量的前沿探索，形成創(chuàng)新人才發(fā)展理念與模式，并且通過實(shí)踐帶動(dòng)企業(yè)從傳統(tǒng)人力資源向適應(yīng)于新時(shí)代下的人才管理與發(fā)展體系轉(zhuǎn)變。在集團(tuán)化企業(yè)母子公司人力資源管理方面，推行了人力資源制度的創(chuàng)新與改革，不斷地從人才、機(jī)制、文化等方面探索出適合于中國(guó)企業(yè)轉(zhuǎn)型變革的成功路徑。

歡迎廣大師生參加！

集賢學(xué)院

二〇一六年四月二十日